Tüm kurumların uyması gereken genel çerçeve görevde yükselme yönetmeliği 22 Ekim 2016 tarihi itibariyle değiştirildi. Buna göre; Daha önceki uygulamada sadece şube müdürü ve müdür düzeyindeki kadrolar için yazılı sınav sonrasında sözlü sınav uygulanıyordu ve şef ve altındaki unvanlara görevde yükselme suretiyle yapılacak atamalarda yazılı sınav puanı esas alınıyordu. Yapılan değişikliğe göre şef ve altındaki unvanlara yapılacak görevde yükselme niteliğindeki atamalar için de yazılı sınava ek olarak sözlü sınav şartı getirildi. Buna göre yazılı sınava giren ve en yüksek puanı alan beş katı aday sözlü sınava alınacak. Yazılı sınavdaki puan şartı da 70'ten 60'a indirildi. Bir diğer değişiklik de unvan değişikliği sınavında oldu. Unvan değişikliği suretiyle atama yapılan kadrolara da yazılı sınava ek olarak sözlü sınav şartı getirildi.

Sendikamız sözlü sınav uygulamasına karşı olup, illede bu sınav yapılacaksa, sınav odasında kameraların olması ve kayıt altına alınması ve her sendikadan birer temsilcinin komisyonda bulunması kaçınılmazdır. Eğer bunlar yapılmazsa yapılacak bu sözlü sınavlara şaibe bulaşmasınında kaçınılmaz olduğu unutulmamalıdır. Sendikamız konunun sonuna kadar takipçisi olacaktır. AND-SEN GENEL MERKEZİ